Община Поморие започна работа по нов интегриран здравно-социален проект „Грижа в дома в община Поморие“. Целта е да се осигури подкрепа в домашна среда за лица с увреждания и възрастни хора, зависими от грижа. Изпълнението на проекта ще разшири възможностите на Общината за предоставяне на социални и интегрирани здравно-социални услуги в домашна среда.
Новият проект надгражда реализираните вече дейности и постигнати резултати по реализираните проекти за предоставяне на грижи в домашна среда като „Патронажна грижа“ и „Патронажна грижа +“, като осигури на 52-ма възрастни хора в невъзможност за самообслужване и лица с увреждания предоставяне на почасови мобилни интегрирани здравно-социални услуги, психологическо консултиране, доставка на храна, хранителни продукти и продукти от първа необходимост, както и осигуряване на транспорт на персонала, предоставящ услугите, от/до домовете на лицата. На представителите на целевите групи ще бъде предоставяна информация относно превенция и профилактика на здравето и социално значими заболявания и съдействие, консултации със специалисти при необходимост. С цел повишаване качеството на услугите, за персонала пряко ангажиран с предоставянето им за крайните потребители, ще бъдат провеждани обучения и супервизии.
Услугите ще се предоставят на базата на идентифицираните специфични потребности на лицата от целевата група, в резултат на извършена Индивидуална оценка на потребностите и подбор на потребителите.
За изпълнението на проекта ще бъдат назначени на работа 11 лица, за срок от 12 месеца, за следните длъжности: координатор/диспечер, психолог, социален работник, мед. сестра, рехабилитатор, изпълнители доставки и шофьор – Обява за кандидатстване за свободни работни места
Проектът се изпълнява по Административен договор за предоставяне на БФП № BG05SFPR002-2.001-0215-C01 по проект „Грижа в дома в община Поморие“ по процедура чрез директно предоставяне на безвъзмездна финансова помощ BG05SFPR002-2.001 „Грижа в дома“, финансирана от Европейския социален фонд плюс чрез Програма „Развитие на човешките ресурси“ 2021-2027